كلية العلوم تقيم دورة تدريبية حول استمارة تقييم الأداء للهيئة التدريسية

أقامت شعبة ضمان الجودة وتقييم الأداء في كلية العلوم بجامعة ديالى دورة تدريبية حول استمارة تقييم الأداء لأعضاء الهيئة التدريسية في الكلية على قاعة قسم علوم الفيزياء في الكلية .

تضمنت الدورة التي حاضر فيها المدرس علي حيدر رضا مسؤول شعبة ضمان الجودة وتقييم الأداء في الكلية توضيح شروط تقييم الأداء لاعضاء هيئة التدريس للعام الدراسي 2018-2019 حيث بيّن المدة المسموحة لاجراء عملية التقييم وهي 15 اسبوعاً اي من أكمل فصلاً دراسياً كاملاً أو من أمضى ستة أشهر خدمة فعلية .

كما تضمنت الدورة تفصيل أنواع الاستمارة التي من خلالها يتم تقييم التدريسيين حيث أن هناك ثلاث استمارات التي سيقيم بها اعضاء هيئة التدريس في الكلية وهي استمارة التدريسي في الكلية واستمارة التدريسي الاداري (رؤساء الاقسام ومسؤولي الشعب والوحدات) واخيرا استمارة التدريسي المتفرغ جزئيا (طلبة الدكتوراه داخل العراق).

واوضح المحاضر واجبات المسؤول عن عملية التقييم (المسؤول المباشر) وكذلك تحميل المسؤولية كاملةً الى عضو هيئة التدريس في صحة المعلومات (النشاطات) المقدمة من قبله لغرض التقييم. فضلاً عن التعرف على كيفية اجراء عملية التقييم إلكترونياً من قبل المسؤول المباشر حيث تم فتح المنظومة وتعريف المسؤولين عن عملية التقييم الالكتروني على كيفية ملء الاستمارة الكترونياً.

وتضمنت الدورة أيضاً شرحا مفصلاً عن مواطن القوة والتي تعتبر كدرجات مضافة تمنح للتدريسي لغرض التقييم.